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Equilibre vie perso-vie pro et engagement au travail

Comment la promotion de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée permet d'améliorer le bien-être de vos salariés. Fonctions RH, dirigeants, à l'aide de ce livre blanc, concevez des stratégies efficientes d'attraction et de rétention des talents !

Axa lance Stories, un « village urbain » innovant et promeut l'expérience des occupants

Les espaces et services haut de gamme déployés sur un campus de 65 000 m2 en périphérie de Paris constituent un facteur de différenciation clé pour fédérer la communauté des occupants et attirer les locataires.

February 13, 2024

Comment améliorer l'engagement des employés sur le lieu de travail

L'engagement des employés est essentiel pour réussir dans le monde du travail moderne d'aujourd'hui. Lorsque les employés sont engagés, ils sont plus motivés et productifs, ce qui se traduit par une plus grande satisfaction au travail, un engagement accru de l'équipe et, par conséquent, une entreprise florissante.

January 30, 2024

Qu'est-ce que l'hospitalité sur le lieu de travail ?

L'hospitalité fait référence à la relation entre un visiteur et son hôte, un concept issu de l'industrie hôtelière qui a récemment trouvé sa place dans le monde des affaires. Les services d'hospitalité se sont naturellement développés dans les hôtels, les espaces de réception et les grands événements, mais ils sont désormais également étendus aux lieux de travail et sont adoptés par les entreprises et les promoteurs immobiliers dans leurs programmes immobiliers. Certains parlent également d' « hôtelisation du lieu de travail ».

January 3, 2024

Créer le lieu de travail de demain

Comment bien-être et lien social sur le lieu de travail font grandir les organisations ? Concevoir une culture d’entreprise favorisant le lien social ne peut se faire en vase clos. Les dirigeants doivent d'abord comprendre et identifier les facteurs qui interviennent dans l'expérience des employés. Découvrez les résultats de notre étude et des solutions pour adresser ces enjeux dans ce livre blanc.

November 21, 2023

Une entreprise internationale valorise sa marque employeur et renforce ses liens avec l'écosystème local

Notre client, un leader mondial de l'équipement automobile, est basé à 45 km de Paris. Ce site héberge à la fois des équipes de recherche et développement et des employés des ateliers de production industrielle. Nous accompagnons ce client depuis plus de 10 ans, sur plusieurs de ses sites industriels, où le bien-être de ses employés est une priorité.

Communiqué de presse

October 10, 2023

Circles réimagine l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et renforce les liens entre employés dans le monde du travail de demain

Circles change sa marque pour relever simultanément les défis liés à l'équilibre de vie et la productivité des salariés et promeut une communauté de travail plus forte.

September 20, 2023

Biogen réduit son turnover de 65 % en ajoutant des services de conciliation entre vie professionnelle et vie privée

Biogen, une société américaine de biotechnologie, intègre des services de conciliation travail-vie personnelle lui permettant de réduire son turnover de 65 %. En partenariat avec Circles, ils ont lancé un programme offrant une expérience de conciergerie digitale personnalisée, générant des économies de temps significatives pour ses salariés.

September 12, 2023

Trois règles simples pour développer l'engagement des employés

L'engagement au travail est extrêmement important. Pourtant, une étude menée par Gallup a révélé que 57 % des personnes interrogées se sentent actuellement désengagées au travail. Que peuvent faire les employeurs ?

August 14, 2023

Soutenir les innovations et les avancées scientifiques chez AstraZeneca

Durant la course pour trouver un vaccin contre la COVID, AstraZeneca souhaitait favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée de ses équipes. En développant avec le client une offre de services digitaux allégeant la charge mentale, le bien-être des équipes a augmenté permettant aux collaboratrices et collaborateurs de se concentrer sereinement sur leurs missions au travail.

August 12, 2023

Répondre aux exigences des jeunes générations en matière d'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et de bien-être

Au cours de la dernière décennie, et en particulier depuis la pandémie, le lieu de travail a changé de manière spectaculaire. Il en va de même pour les exigences des employés, en particulier des plus jeunes.

Stratégies éprouvées pour attirer et retenir les salariés dans la biotechnologie

Le maintien d'un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée est essentiel pour attirer et conserver du personnel dans tous les secteurs, et le secteur des biotechnologies ne fait pas exception à la règle. Atteindre cet équilibre est difficile mais pas impossible.

La bonne réponse aux licenciements dans le secteur de la technologie

La vague de licenciements qui a frappé le secteur technologique américain en janvier 2023, avec plus de 89 000 employés perdant leur emploi dans 170 entreprises, s'est propagé il y a quelques mois à la French Tech. Cette situation qui semble se généraliser a déclenché des préoccupations majeures quant à l'avenir de ces sociétés et au bien-être de leurs employés.

Les 5 meilleures stratégies pour les parents qui travaillent

Dans un monde du travail en constante évolution, les parents jonglent souvent avec les exigences de leur emploi tout en essayant de répondre aux besoins de leur famille. En tant qu'employeur, comment attirer ces profils au sein de votre entreprise, reconnaître leurs besoins spécifiques et les soutenir au mieux afin de les fidéliser et accroître leur engagement ?

Attirer les talents : Réaménagement des espaces et des services pour un leader international de l'industrie

Circles France et son client travaillent ensemble pour mettre en place une dynamique nouvelle et attrayante au sein des espaces de travail et des parties communes.

Les 3 principaux défis RH des entreprises du secteur scientifique

Ces dernières années ont été difficiles pour tous les employeurs, mais les entreprises du secteur scientifique aux Etats-Unis ont été particulièrement confrontées à des difficultés. Comme les autres organisations, elles ont été impactées par une redéfinition du rôle du lieu de travail et des attentes de flexibilité des salariés et candidats avec le travail hybride, un besoin de sens mais aussi un ralentissement de l'économie.

Soutenir les associés de Norton Rose Fulbright dans la région EMEA

Norton Rose Fulbright, cabinet d'avocats d'affaires international, souhaite soutenir ses associés qui manquent de temps en leur fournissant un service de bien-être dans la zone EMEA, les aidant ainsi à optimiser leur productivité et leur concentration dans les meilleures conditions.

Le véritable impact du burn-out dans le secteur juridique

L'épuisement professionnel parmi les cabinets d'avocats est constaté par les études. Ce phénomène est à adresser sérieusement par les employeurs.

Le succès de GECINA dans l'attraction de nouveaux locataires grâce à une offre de services dynamique et optimisée

GECINA, une société de gestion immobilière, avait pour objectif d'attirer de nouveaux locataires dans ses actifs voisins à Colombes, à Paris, en proposant une offre de services dynamique et optimisée.

Recruter des profils de la Gen Z : pourquoi les stéréotypes sont faux ?

Il semble que de nombreux stéréotypes sur la génération Z soient faux ! Selon une étude menée par Gympass, les travailleurs de la génération Z (25 ans et moins) qui ont peut-être la réputation de « ne pas vouloir travailler », constituent en réalité la génération la plus heureuse et la plus travailleuse. Comment cela se fait-il ?

February 24, 2023

Surmonter les défis : informations pour les responsables des ressources humaines

Dans le cadre de nos recherches menées de juillet à septembre 2022, nous avons interrogé des Directeurs des Ressources Humaines et des responsables des services aux salariés parmi nos clients, partenaires et d'autres entreprises en France, aux Etats-Unis et au Royaume-Uni. L'enjeu était de comprendre les défis auxquels ils sont confrontés. Voici les principaux points à retenir :

February 15, 2023

Problèmes de santé mentale affectant la productivité au travail

Burn-out, dépressions, stress sont des pathologies malheureusement très présentes dans le monde. Comment les adresser ?

February 6, 2023

Un jour dans la vie : Lucile

Chez Circles, Lucile, notre community manager , partage ses expériences de travail sur notre site de Marseille, en France. Ayant travaillé comme directrice hôtelière dans la même ville, Lucile fait partie intégrante de notre équipe.

February 1, 2023

Les effets en cascade du burn-out dans les cabinets juridiques

De récentes études ont étudié le stress professionnel, également connu sous le nom d'épuisement professionnel ou burnout, dans le secteur juridique, ai niveau des personnes qui en sont victimes et ce celles qui essaient de l'empêcher. Le coût pour l'entreprise en perte de productivité ou les dépenses liées au recrutement et à la formation des remplaçants sont également souvent mentionnés. Ce qui est souvent négligé, c'est l'impact organisationnel global de l'augmentation du taux de burn-out.

January 27, 2023

Dépasser le débat sur le travail hybride

À une époque où le taux d'attrition des employés est le plus élevé, certaines organisations testent des alternatives à la semaine de travail "classique" de 9h à 17h du lundi au vendredi. Faisons le point sur les tendances, les formules qui ont déjà été testées et celles qui pourraient devenir notre nouvelle norme de travail.

January 16, 2023

Que font les community managers et pourquoi en avez-vous besoin ?

Une communauté forte au travail est un levier de croissance pour les entreprises.

January 11, 2023

Un siège européen innovant et disruptif : Metal 57

Découvrez l'expérience inégalée de Metal 57, un espace de travail visionnaire proposant des espaces collaboratifs, des bureaux flexibles, des services haut de gamme et des divertissements dynamiques dans un cadre légendaire.

December 20, 2022

Un jour dans la vie : Benoit

Vous voulez savoir à quoi ressemble une journée dans la vie d'un assistant personnel à distance ? Rencontrez Benoit, l'un de nos experts du service client pour nos membre en France.

September 14, 2018

Découvrez CLEO by Circles, votre solution pour gagner du temps

Circles annonce le lancement de CLEO, une solution des casiers connectés qui rend la vie plus facile !

Communiqué de presse

September 12, 2018

Circles ouvre un bureau au Minnesota pour soutenir sa croissance dans le secteur de la santé

Circles, leader mondial des services de qualité de vie et membre du groupe Sodexo, annonce aujourd'hui l'ouverture officielle d'un nouveau bureau à Rochester, dans le Minnesota, pour soutenir la croissance de ses activités de santé.