Des partenariats stratégiques au service du bien-être des salariés
Jul 31, 2024
Les partenariats ont toujours été reconnus comme un outil puissant pour la croissance et le succès, tant sur le plan personnel que professionnel. Aujourd'hui, un nouveau paradigme émerge : les programmes d'avantages pour les salariés sont enrichis par une diversité de services issus de partenariats stratégiques avec des marques nationales et des fournisseurs locaux. Ces services cultivent des expériences significatives et favorisent le bien-être des salariés, tout en représentant un choix stratégique pour les employeurs.
Les services issus de partenariats apportent une valeur ajoutée essentielle au bien-être des salariés. Ces collaborations peuvent agir comme des catalyseurs, non seulement en simplifiant la vie des salariés et en leur faisant économiser de l'argent, mais aussi en permettant à votre organisation de profiter d'employés plus efficaces. Que ce soit pour trouver le bouquet de fleurs parfait pour l'anniversaire d'un proche ou pour réserver un voyage de qualité, nos partenaires soigneusement sélectionnés aident à alléger les tâches de vos salariés tout en optimisant leur temps et leur budget.
Pour les employeurs, les offres et réductions de nos partenaires peuvent enrichir considérablement leur gamme d'avantages sociaux. Environ 60 % des salariés estiment que ces avantages sont déterminants lorsqu'ils décident de rester chez leur employeur actuel. Il est donc clair que les avantages sociaux, ainsi que les services qui les accompagnent, jouent un rôle crucial dans la fidélisation des employés.
Les services issus de partenariats entre les entreprises et des prestataires soigneusement sélectionnés ouvrent la voie à un mode de vie plus sain et équilibré pour les salariés. Ces partenariats peuvent dépasser les offres conventionnelles en fournissant un accès exclusif à des produits et services qui favorisent non seulement le bien-être physique, mais réduisent également le stress. Cela crée un environnement de travail propice à la concentration et à la productivité.
Des besoins quotidiens aux demandes les plus uniques, ces services permettent aux salariés de gagner un temps précieux habituellement perdu dans des tâches banales. Chez Circles, chaque demande satisfaite permet en moyenne d'économiser deux heures et trente minutes réduisant ainsi le stress. Ce temps précieux gagné par le salarié peut être réalloué comme souhaité - dans le travail, dans les loisirs ou auprès des proches.
Les partenariats Circles vont au-delà de l'ordinaire, offrant aux salariés un accès à une multitude de services utiles et à des réductions exclusives auprès de marques renommées. Ces offres soigneusement sélectionnées comprennent des cartes-cadeaux à prix réduit et une large gamme de produits de qualité à des prix avantageux. Des articles de bien-être aux cours éducatifs, les réductions répondent aux divers besoins de tous vos salariés, leur permettant ainsi de simplifier leur quotidien et d'optimiser leur budget.
Nos partenariats avec des prestataires locaux et nationaux sont fondés sur la confiance et la fiabilité. Chaque prestataire est soumis à une sélection rigoureuse afin de garantir crédibilité et pratiques éthiques. Nous évaluons minutieusement leur parcours, leurs certifications et leur réputation pour nous assurer qu'ils sont en adéquation avec notre engagement. Notre objectif est d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement en sélectionnant des prestataires locaux qui opèrent de manière vertueuse pour l'environnement et la société.
Nos partenariats sont de véritables alliances stratégiques, régulièrement examinées pour garantir qu'elles apportent une réelle valeur ajoutée. Les partenaires doivent proposer des offres ou des réductions exclusives pour nos membres. Pour nous assurer que nos services et nos partenaires continuent de soutenir notre mission d'amélioration de l'équilibre travail-vie personnelle, nous réévaluons et optimisons nos partenariats en continu puisque nous mesurons la qualité de service perçue en permanence.
Les services délivrés par nos partenariats améliorent l'équilibre travail-vie personnelle des salariés et favorisent des connexions renforçant la communauté. Notre engagement à bien sélectionner nos partenaires garantit que les salariés disposent de ressources pour les aider à s'épanouir. Et quand les salariés s'épanouissent, les entreprises prospèrent également.
